Comment créer un calendrier de l’avent digital pour motiver vos équipes à Noël ?
Noël approche, et vous envisagez la création d’un calendrier de l’avent digital pour votre entreprise ? Résolu à l’idée de remotiver vos équipes, vous cherchez à proposer un contenu original pour cette fin d’année ? Spécialisée dans la création de clubs avantages à destination des CE/CSE, REDUCBOX vous propose 3 thèmes de calendriers virtuels de l’avent. Et en bonus, découvrez 24 idées pour donner vie à votre calendrier !
Le calendrier de l’avent digital : une initiative festive et appréciée des collaborateurs
Le calendrier de l’avent digital s’impose comme une excellente manière de fédérer vos équipes à l’approche de Noël. Voici pourquoi cet outil d’animation est efficace pour motiver vos collaborateurs :
– Il améliore l’engagement des salariés : en proposant des contenus attractifs, vous suscitez l’enthousiasme de vos collaborateurs ! Améliorer l’implication en entreprise est d’autant plus important si plusieurs collaborateurs sont en télétravail.
– Il favorise la cohésion de l’équipe : le calendrier de l’avent est une occasion de partager des expériences en commun. Cela crée de beaux souvenirs en entreprise et améliore le sentiment d’appartenance.
– Il valorise les efforts de chacun : un calendrier digital de l’avent soigneusement préparé pour vos collaborateurs ne peut que leur faire plaisir ! Et comme Noël rime aussi avec cadeaux, c’est tout l’intérêt de proposer des récompenses tout au long de l’animation.
– Il crée une ambiance festive et chaleureuse sur le lieu de travail : c’est l’occasion de profiter de l’ambiance de Noël pour préparer un calendrier de l’avent digital bien pensé. Cela va transformer l’atmosphère de votre entreprise, en renforçant le bien-être des employés.
Pour la création de votre calendrier digital de l’avent, vous pouvez vous aider d’une plateforme spécifiquement dédiée à cela comme Noël So Buzz ou Noël O Bureau.
3 idées de calendrier de l’avent digital pour motiver les salariés
Un calendrier de l’avent avec des jeux de quiz interactif
Une valeur sûre pour faire plaisir à votre équipe
Le concept du quiz est une valeur sûre pour captiver l’ensemble des collaborateurs. Les salariés se prêtent facilement au jeu, et cela crée des occasions de discussions autour des réponses possibles. Chaque jour, votre équipe découvre une nouvelle question sur une thématique ciblée. Pour une bonne animation de Noël en entreprise, n’hésitez pas à varier les sujets pour rendre l’expérience plus dynamique ! Thématiques de Noël, anecdotes insolites ou amusantes, informations de votre entreprise ou d’autres sujets : il y a une infinité de choix possibles.
Des petits lots et des cadeaux plus importants
Pensez aussi à intégrer un système de points dans le calendrier de l’avent, pour offrir un peu de challenge à votre équipe. À la fin du mois, les collaborateurs ayant obtenu le plus grand nombre de points pourront participer à un tirage au sort pour gagner des cadeaux plus importants. Mais dans tous les cas, prévoyez des petites récompenses en remerciement à tous les salariés.
Un calendrier de l’avent avec des défis quotidiens
Des expériences mémorables en entreprise
À la différence d’un quiz, un calendrier de l’avent digital avec des défis donne l’occasion à vos collaborateurs de vivre pleinement des expériences communes. Votre équipe découvre chaque jour un nouveau défi qu’elle devra réaliser en individuel, en binôme ou en équipe. Et pour vous assurer qu’une bonne partie du groupe sera partante pour participer, vous pouvez varier l’ambiance des challenges à réaliser.
Des défis originaux, qui plaisent ou qui challengent facilement
À l’image d’un team-building de Noël, n’hésitez pas à faire preuve de créativité, mais toujours en vue d’un défi suffisamment fédérateur et réjouissant ! Que le challenge soit fun, relaxant, sportif ou solidaire, un brainstorming s’impose pour trouver des idées originales. En voici quelques-unes : défi photos, journée sans téléphone portable, tenues festives ou pulls moches de Noël, 15 minutes de relaxation ou de musculation, dons de jouets…
Autrement, pourquoi ne pas décorer un arbre de Noël au sein de l’entreprise et de manière collaborative ? Si vous avez une entreprise conséquente avec plusieurs services, vous pouvez le présenter sous forme de concours : challengez les équipes sur la décoration d’un petit sapin par service. Vous pouvez les défier de ne les décorer qu’avec des ornements faits main, en équipe, en organisant par exemple un atelier créatif chaque midi. À la fin, un jury impartial note et annonce le podium du plus joli sapin. Cela encourage la créativité, l’entraide et la compétition joviale entre les services.
Un calendrier de l’avent avec du contenu interactif, exclusif et inspirant
Du contenu inspirant et intéressant
Un calendrier de l’Avent digital peut également servir à partager des informations captivantes. Chaque matin, vos collaborateurs se feront un plaisir de découvrir une vidéo, un article, une illustration ou une interview au contenu inspirant. Vous pouvez opter pour du contenu informatif sur un autre sujet qui tient à cœur votre entreprise, comme l’écoresponsabilité ou l’innovation. Pour augmenter l’intérêt de vos collaborateurs, proposez-leur de partager à leur tour un contenu qui les inspire particulièrement pour le diffuser le lendemain. Partagez à tout le monde le contenu qui a été tiré au sort. Vous pouvez signer avec une devinette pour trouver la personne à l’origine de ce partage par exemple !
Une petite collation de fin d’année pour conclure sur l’expérience
Un calendrier de l’avent de partage de contenu peut être très intéressant pour permettre à vos collaborateurs de mieux se connaître, et n’engage pas vraiment de frais. Cela peut vous permettre de prévoir à la fin du mois un évènement festif. Ce sera l’occasion de glisser un mot sur la notion de motivation, de partager un court témoignage, et d’exprimer votre gratitude à toute l’équipe de vive voix.
Préparez un moodboard géant avec tous les contenus partagés au fil du calendrier de l’avent pour animer la conversation et proposez un vote pour choisir les meilleurs partages, par exemple “le plus fun”, “le plus instructif”, “le plus inspirant”… Prévoyez des petits lots de récompenses pour les gagnants !
Vous pouvez aussi partager tous les contenus qui n’ont pas été tirés au sort tout au long du mois et n’ont donc pas été diffusés, et même exposer au vidéoprojecteur certains d’entre eux.
Bonus : 24 idées de cadeaux pour calendrier de l’avent
Suivant votre choix de calendrier de l’avent digital, il est important de prévoir des lots pour l’ensemble de vos collaborateurs. Pour une animation sous forme de jeux ou de challenge, il faut distinguer des cadeaux plus importants pour les collaborateurs ou les équipes gagnantes. Voici 24 idées de cadeaux de Noël pour votre entreprise :
- Bons cadeaux (Amazon, Fnac, iTunes, etc.) ;
- Carte cadeau Noël pour les entreprises ;
- Des avantages Reducbox (bons de réduction, chèques loisirs) ;
- Panier gourmand : chocolats, biscuits artisanaux ;
- Panier gourmand de Noël (foie gras, terrine, etc.) ;
- Dégustation de vins ou de bières artisanales ;
- Abonnement à une plateforme de streaming (Netflix, Spotify, etc.) ;
- Coffret bien-être (bougies, crèmes, huiles essentielles, savons, parfums) ;
- Billets pour un évènement culturel ou sportif (concert, théâtre, matchs de foot ou de rugby…) ;
- Séances de massage ou spa ;
- Mug personnalisé avec une citation inspirante ou une private joke au sein de votre entreprise ;
- Lampe de bureau design ;
- Abonnement à une salle de sport ou à des cours en ligne ;
- 2 entrées pour un escape game ;
- 2 entrées pour un parc d’attractions ;
- Gadget high-tech (enceinte Bluetooth, souris sans-fil et ergonomique)
- Tasse de thé écoresponsable ;
- Sac cabas ou totebag personnalisé ;
- Livre inspirant – par exemple, l’excellent livre “Ne me dites plus jamais bon courage” de Philippe Bloch pour lutter contre la morosité ;
- Stylo moyen ou haut de gamme (ou avec citation inspirante) ;
- Présentoir à vin ;
- Un week-end pour 2 dans un Relais & Château ;
- 2 menus dans un restaurant semi-gastronomique ;
- Un abonnement mensuel ou annuel dans un grand musée ;
Vous aimeriez que l’opération du calendrier de l’avent digital fonctionne à coup sûr auprès de vos collaborateurs ? Pour cela, il est préférable d’anticiper la planification et la création du calendrier, notamment pour bâtir un contenu personnalisé, attractif et original. D’ailleurs, sachez que votre entreprise peut bénéficier d’avantages fiscaux sur les cadeaux d’entreprises à Noël, et sous certaines conditions.
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